Teamwork makes the dream work

Binnen Dekker werken we met verschillende disciplines en teams, waarbij iedereen een belangrijke schakel vormt in het geheel. Binnen elk team wordt intensief samengewerkt, en de verschillende onderdelen van het bedrijf kunnen ook niet zonder elkaar.

Neem onze winlocaties. Daar werken we tegelijkertijd aan het herinrichten van de uiterwaarden, het winnen van zand en grind en het vervoeren ervan per schip naar onze klanten. Een logistiek spel waarbij veel verschillende teams zijn betrokken.

En laten we eens inzoomen op onze drijvende zandfabrieken. Deze supergrote installaties klasseren het zand in diverse korrelgroottes via opstroming van water en via ontwateringszeven en wielen om het daarna weer op recept bij elkaar te voegen voor de klant. Dat is een omvangrijk en precies verhaal waaraan altijd wel iets te verbeteren valt. Soms komt er een signaal van de productiemensen, soms uit de omgeving. Dan komt onze eigen Technische Dienst (TD) om de hoek kijken. En dat is vrij uniek in onze branche.

Van schets (zie afbeelding bovenaan) naar bouwtekening

Binnen het zeskoppige team van onze TD loopt de samenwerking gesmeerd. “We zijn goed op elkaar ingespeeld”, aldus Sebastiaan de Ruiter, Inspecteur Technische Dienst, “en daar komt heel veel goeds van.” Zijn collega Antonie Steenbruggen vult daarop aan: “Het teamgevoel is een van de fundamentele redenen waarom het zo fijn werken is bij Dekker.”

Gezamenlijk draagt de TD zorg voor alle mechanische en elektronische facetten. Wat begint met een krabbel op een kladblaadje als idee voor een oplossing, eindigt in het daadwerkelijk toepassen van verbeteringen aan alles wat rolt, draait en beweegt. En dan komt het op vertrouwen aan, in elke fase van het werk.

Van bouwtekening (zie afbeelding hierboven) naar gedetailleerde techniektekening

De vrijheid die de technici daarbij krijgen, draagt bij aan een groot verantwoordelijkheidsgevoel: ze wachten niet af tot een probleem zich aandient, nee, ze gaan proactief te werk. Collega’s van de productie geven hun alle ruimte om tot innovatieve oplossingen te komen. Aan de expertise van de TD wordt niet getwijfeld. Dit vertrouwen werkt door in relaties buiten Dekker wat het proces ten goede komt.

Een voorbeeld van een sterk staaltje innovatie van de TD is te zien op de Rotterdam 55. Op deze drijvende zandfabriek veroorzaakte ontwateringzeven laagfrequente geluidstrillingen en -tonen die niet zo prettig voor de omgeving waren. TD heeft hieraan een eind gemaakt door de zeven te vervangen door zandwielen. Een immense operatie waarbij de technici in eigen huis zowel de oplossing ontwierpen, de onderdelen in eigen werkplaats produceerden en alles uiterst nauwkeurig construeerden. Natuurlijk in nauw overleg met de productiemensen, want zij zijn daarin weer de experts. De voorbereidingen hebben een kleine 9 maanden in beslag genomen. De plaatsing van de wielen moest in 3 weken, tijdens het kerstreces wanneer de productie stilligt. Operatie geslaagd!